応募する＼福祉施設の看護職員／
～正社員×山梨市～
★未経験・ブランクOK！
★正看護師：月給25万円～！
准看護師：月給22.7万円～！
★賞与年2回（業績による）！
★昇給あり！
★残業少なめ（月5時間程度）！
★研修制度・資格取得支援が充実！
★住宅手当など各種手当あり！
★休暇制度も充実！
利用者様に寄り添い、健康管理や生活支援を行なうお仕事です。
未経験・ブランクのある方も、
研修制度が整っているため安心して
スタートできます◎
福祉施設の看護職員×正社員×山梨市
- 福祉施設の看護職員×正社員×山梨市
募集要項
| 職種 | 福祉施設の看護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める資格 | 未経験OK、ブランクの方OK 必須 看護師免許 准看護師免許 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 （休憩60分/実働8時間） |
| 平均残業時間 | 月5時間程度 |
| 勤務地 | 山梨県山梨市牧丘町室伏2452 |
| 事業所 | 特別養護⽼⼈ホーム 笛吹荘 |
| 交通アクセス | JR中央本線塩山駅から車で約15分 |
| 駐車場の有無 | 無料駐車場完備 備考 マイカー通勤OK |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 契約期間 | 定めなし |
| 試用期間 | 6か月 試用期間中の待遇：変動なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙 |
| 休日休暇 | 働き方 変形労働時間制 1ヶ月単位（週休2日制相当） 想定労働時間：168時間 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 5日以上の連続休暇可能 リフレッシュ休暇(3年目以降、Max連続5日) ボランティア休暇 |
| 給与 | 金額 正看護：月給250,500円～ 准看護：月給227,000円～ (資格・特殊業務・処遇改善・特定処遇改善手当含む) ※賃金規程の基本給テーブル及び役割定義表により決 定します。 ※金額には毎月決まって支給する手当は含んでいます。 ※経験、能力等により応相談 固定残業代 なし |
| 賞与 | 年2回（業績による） |
| 昇給 | あり |
| その他手当 | 通勤手当：上限20,000円/月 住宅手当：上限25,000円/月 資格手当：正看護師 20,000円/月 准看護 10,000円/月 扶養手当：配偶者/8,000円、子/5,000円 役職手当 特殊業務手当：8,000円～10,000円/月 残業手当(残業代全額支給) 処遇改善手当：28,000円/月 特定処遇改善手当：8,500円月 待機手当：1,000円/1日あたり 自主参加研修手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | 施設移動あり（面接時にご説明します） |
| 採用フロー | ①エントリー ②書類審査 ③面接1回 ④合否 面接から採用まで約1週間 |
ポイント
POINT 01
- 学び続けられる環境で、
成長をしっかりサポート！ - 外部研修を含む多くの研修を法人負担で
受講可能◎
研修は業務として参加いただくため、安心して知識や技術を身につけられます。
上司からの推薦による参加だけでなく、自ら希望して挑戦できる機会もあり、
一人ひとりの「成長したい」という想いを大切にしています。
POINT 02
- ★役割等級制度で昇給基準が明確！年2回の昇給チャンスあり！
- 年2回の昇給チャンスを設けており、
役割等級制度に基づいて公正に評価を行っています。
仕事の幅が広がり、新たな役割を担えるようになることで、
着実にキャリアアップ・収入アップを目指せます。
目標を持ちながら、安心して長く働ける職場です。
POINT 03
- ★長く働くほど嬉しいリフレッシュ休暇制度！
- 長く働く職員への感謝を込めて、
勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度を設けています。
勤続3年以上で3日、5年以上で4日、8年以上で毎年5日を付与。
しっかり休息を取りながら、仕事もプライベートも充実させ、
安心して長く働き続けられる環境です。
インタビュー
Kさん看護師プライベートとの両立はどうですか？
日勤中心で勤務時間も安定しているので、
家庭との両立がしやすいです。
無理なく続けられる働き方だと感じています。
業務内容
- 看護師として、利用者様の健康管理や
安心して生活できる環境づくりを
お任せいたします！ - ▼具体的には
・健康状態の確認
・バイタルチェック
・服薬管理
・医療的ケアの実施
・受診対応
・医療機関との連携
・介護職員と連携した日常生活支援
- 入職後の流れ
- まずは、施設ルールや利用者様の情報、看護業務の流れを学び、
先輩職員と連携しながら業務を行ないます。
慣れてきたら、健康管理や服薬管理、
医療的ケアなど担当業務を少しずつ習得します。
その後、利用者様の状態に合わせながら、
多職種と連携して看護業務全般を担当します。
福利厚生
健康・医療関係 健康診断
インフルエンザ予防接種補助
メンタルヘルスケア
(ストレスチェック)働き方支援 再雇用制度
副業OK自己啓発関連 資格支援制度（研修費法人負担）
研修費補助制度
新入職員研修プログラム
エルダー・メンター制度
中核者研修
社外セミナーの参加
(参加自由・内容により受講料法人負担の場合もあり)職場環境関連 被服費支給
髪型・髪色一部自由ライフイベント支援 結婚・出産お祝い金 弔事見舞金
レジャー・懇親会 宿泊施設、レジャー等の割引（AZAMAS）
職員懇親会補助制度資産形成・将来設計 退職金制度（勤続3年以上）
その他 まかないあり 1食250円
1日のスケジュール
08:30
出勤・業務開始
12:00
休憩（60分）
13:00
業務再開
17:30
業務終了・退勤
法人について
法人について
社会福祉法人壽光会は高齢者福祉事業を通じて、
地域に暮らす方々の安心と豊かな生活を
支えてきました。
利用者様一人ひとりの想いや生活背景に寄り添い、その人らしい毎日を実現できる支援を
大切にしています。
また、職員が安心して長く働ける環境づくりにも力を入れ、互いに支え合いながら成長できる組織づくりを推進しています。
地域との繋がりを大切にし、
これからも信頼・必要とされる存在として、
福祉サービスの充実と発展に
取り組んでまいります。
事業内容について
事業内容について
社会福祉法人壽光会では、
特別養護老人ホームをはじめ、
短期入所生活介護、デイサービス、
訪問介護、居宅介護支援、
小規模多機能型居宅介護、
グループホ ーム、サービス付き高齢者向け住宅など、多様な介護・福祉サービスを展開しています。
地域ごとのニーズに応じた幅広い事業を通じて、
利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、
住み慣れた地域で安心して生活を続けられる環境づくりを支援。
多職種が連携しながら、利用者様だけでなく、
ご家族にも安心と充実を届けるサービス提供を
目指しています。
法人概要
| 法人名 | 社会福祉法人壽光会 |
|---|---|
| 住所 | 〒404-0012 山梨県山梨市牧丘町室伏2452 |
| 理事長名 | 武藤 岳人 |
| 事業内容 | 介護保険 |
| 設立年月 | 2012年10月 |
| 従業員数 | 170人 |